ГБУЗ «Охинская ЦРБ»

Государственное бюджетное учреждение
здравоохранения Сахалинской области
«Охинская центральная районная больница»

(42437) 5 03 22

Адрес: 694490, Сахалинская область,
г. Оха, ул. Карла Маркса, д. 54
e-mail: okha@minzdravsakhalin.ru

Вакансии

  1. Информация о вакансиях по врачам–специалистам государственного бюджетного учреждения здравоохранения Сахалинской области «Охинская центральная районная больница» на 01 октября 2017 г.
  2. Информация о вакансиях по врачам–специалистам государственного бюджетного учреждения здравоохранения Сахалинской области «Охинская центральная районная больница» на 01 августа 2017 г.
  3. Информация о вакансиях по врачам–специалистам государственного бюджетного учреждения здравоохранения Сахалинской области «Охинская центральная районная больница» на 01 июля 2017 г.
  4. Сведения о потребности в кадрах по состоянию на 01.07.2017 года

  

Информация о социальных льготах специалистов,
прибывшим для работы в Сахалинскую область

В целях привлечения специалистов по наиболее востребованным специальностям в учреждения здравоохранения Сахалинской области, с 01 января 2014 года реализуется государственная программа Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014–2020 годы» (Подпрограмма № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения»), утвержденная постановлением Правительства Сахалинской области от 31.05.2013 № 281.

В рамках Программы предусмотрено финансирование следующих мероприятий:

Организация прохождения интернатуры/ординатуры (практической части) после окончания 6 курса выпускникам медицинских ВУЗов ежегодно:

  • оплата проезда к месту прохождения интернатуры/ординатуры в государственных учреждениях здравоохранения Сахалинской области;
  • доплата выпускникам в установленном размере, прибывшим для прохождения практической части интернатуры/ординатуры, на период ее прохождения.

Организация прохождения практики студентов 3–5 курсов ежегодно.

В рамках Программы предусмотрены единовременные денежные выплаты врачам- специалистам, средним медицинским работникам, прибывшим на работу в ГБУЗ «Охинская ЦРБ» (далее — Учреждение), позволяющие им обустроиться после окончания учебного заведения.

Выплаты предусмотрены на основании заключенных договоров с обязательной отработкой в ГБУЗ «Охинская ЦРБ» не менее 5 лет.

В случае неявки к месту работы или отказа приступить к работе специалист обязан возвратить денежные средства, предусмотренные Программой и договором.

На 2016 год размер единовременных денежных выплат врачам- специалистам, прибывшим на работу в Учреждение, составляет от 950000 до 1 млн. 150 тыс. руб. (для врачей-специалистов, прибывший1 дл работы в первичное звено, предусмотрен повышенный размер единовременных выплат).

Для среднего медицинского персонала размер выплат составляет 325 тыс. руб.

Предусматривается обеспечение служебным жильем в течение года со дня прибытия врачей-специалистов, среднего медицинского персонала.

В Сахалинской области в настоящее время установлены и действуют существенные меры социальной поддержки молодых специалистов в соответствии с:

1. Законом Сахалинской области от 31.03.2010 № 15–30 «О денежных пособиях молодым специалистам в Сахалинской области»

Денежное пособие подлежит индексации в соответствии с законом Сахалинской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.

Пособие выплачивается с применением размера индексации, действующего на дату заключения молодым специалистом трудового договора с учреждением или предприятием, выплачивается равными частями:

  • до истечения двух месяцев со дня принятия решения о назначении денежного пособия;
  • до истечения двух месяцев со дня предоставления справки, подтверждающей продолжение трудовых отношений с Учреждением.

Молодым специалистам, работающим по совместительству в учреждениях или на предприятиях, выплата денежного пособия производится по основному месту работы.

Законом Сахалинской области от 25.09.2003 № 425 «О дополнительных социальных гарантиях молодым специалистам медицинских организаций Сахалинской области» устанавливаются ежемесячные надбавки молодым специалистам (врачам- специалистам и средним медицинским работникам) прибывшим на работу:

  • в ГБУЗ «Охинская ЦРБ» в размере 20 процентов от установленного должностного оклада;
  • в подразделения ГБУЗ «Охинская ЦРБ», расположенные в сельских населенных пунктах в размере 30 процентов от установленного должностного оклада.

Законом Сахалинской области от 23.12.2005 № 106–30 «О дополнительной гарантии молодежи, проживающей и работающей в Сахалинской области»

молодежи в возрасте до 30 лет, проживающей в Сахалинской области и поступившей на работу в организации, финансируемые за счет средств областного и местного бюджетов, расположенных на территории Сахалинской области, устанавливается дополнительная гарантия в виде ^выплаты процентной надбавки к заработной плате в полном размере с первого дня работы, если они прожили в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях не менее 5 лет.

Законом Российской Федерации от 19.02.1993 № 4520–1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» предусмотрены выплаты районного коэффициента, а также процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях.

Районные коэффициенты к заработной плате

  • 1,8 — Охинский, Ногликский районы;

Процентные надбавки к заработку в размерах:

  • Охинский район — 10% за каждые шесть месяцев работы (за 3 года) — (60%), затем за каждый последующий год работы (2 года) — 10%, всего 80%.

В соответствии с постановлением Правительства Сахалинской области от 10.02.2012 № 69 по программе «Земский доктор» медицинским работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим на работу в сельскую местность выплачивается 1 млн. рублей и предоставляется служебное жилье.

В соответствии с постановлением Правительства Сахалинской области от 01.09.2014 № 416 «Об утверждении Положения о размерах, порядке и условиях предоставления компенсационных выплат лицам, проживающим в Сахалинской области и работающим в организациях, финансируемых из областного бюджета Сахалинской области» производятся:

  • возмещение расходов, связанных с переездом на работу в Сахалинскую область;
  • оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска (отдыха) и обратно один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из областного бюджета);
  • возмещение расходов, связанных с переездом к новому месту жительства при расторжении трудового договора (служебного контракта). Лицам, прибывшим из других регионов Российской Федерации по вызову организации, финансируемой из областного бюджета, и заключившим трудовые договоры (служебные контракты) о работе в ней, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
  • единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки);
  • оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации;
  • оплата стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью;
  • оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.

В соответствии с Решением Собрания муниципального образования городской округ «Охинский» от 25 июня 2015 г. № 5.21–7 с 01.07.2015 года на период по 31 декабря 2018 года устанавливаются дополнительные меры социальной поддержки врачам амбулаторно-поликлинического звена учреждений здравоохранения, расположенных на территории муниципального образования городской округ «Охинский», в виде ежемесячной денежной выплаты в размере 15000,00 рублей.

  • Молодым специалистам не старше 30 лет, прибывшим на работу в ГБУЗ «Охинская ЦРБ» в течение шести месяцев после окончания последипломной интернатуры или клинической ординатуры (для лиц, освоивших образовательные программы высшего медицинского или фармацевтического образования) и заключившим срочный трудовой договор сроком на пять лет, выплачивается денежное пособие.молодым специалистам, получившим высшее образование в 2016 г. выплачивается денежное пособие в размере 274, 968 руб.,
  • молодым специалистам, получившим среднее профессиональное образование в 2016 г. выплачивается денежное пособие в размере 206,227 руб.;
  • размер выплат для врачей — специалистов и специалистов среднего звена прибывших в сельскую местность увеличивается на коэффициент 1,25.

Печать E-mail

Внимание!  Возможны противопоказания.
Необходима консультация специалиста!